Obsah publikácie zohľadňuje komplexné zabezpečenie funkcií personálneho manažmentu a ich systémové prepojenie na riadenie organizácie. V jednotlivých kapitolách je objasnená podstata, obsah a metodické nástroje uplatňovania príslušnej funkcie personálneho manažmentu. Čitateľovi zároveň približujú moderné tendencie v personálnom manažmente a vysvetľujú overené spôsoby vykonávania jeho jednotlivých činností.

Autorky publikácie zovšeobecňujú skúsenosti najmä veľkých organizácií na Slovensku a v zahraničí a reagujú na potreby novovznikajúcich, najmä stredných organizácií.

Publikácia je určená najmä študentom vysokých škôl ekonomického zamerania, ale možno ju využiť aj v praxi pri vzdelávaní manažérov na všetkých úrovniach organizácie či personalistov, ktorým môže poskytnúť základnú orientáciu v danej oblasti.